“一家香”变“多家香”丨平凉市森林消防支队开展交叉观摩活动探索创新抓建新路子

俗话说，“众人拾柴火焰高”。为深入贯彻局、总队党委1号文件和森林消防队伍基层建设工作会议、经验做法交流会精神，持续强化大抓基层、建强基层鲜明导向，不断推动基层建设全面发展、创新发展。连日来，平凉市森林消防支队组织机关、崆峒大队、庆阳大队、西峰大队开展“交叉观摩、互学互鉴”交流活动，通过观摩学习各单位正规化建设情况、营区政治环境、精细化管理、文化建设等内容，在互比互学中找差距、补不足，在总结提高中提水平、强能力，全力推动观摩比学活动走深走实。

抓建基层贵在精准、重在长效、成在务实。自支队学习贯彻森林消防队伍基层建设工作会议、经验做法交流会精神以来，始终坚持继承创新、精准精细、实在管用原则，聚焦队伍建设发展实际，切实强化抓建基层的政治责任，不断探索示范性、导向性、前瞻性、适用性、创新性的抓建路子，把抓建基层作为党委工程、主官工程来抓，适时组织机关、基层单位互相观摩，评比创优，在经验互学、优势互补、双向互益中推动工作思路大清理、短板弱项大治理、内涵底蕴大提升，真正实现机关帮建与基层自建的同频共振。

此次活动由卢希龙政委、姜雪良副政委、支队政治部主任许磊带队机关、崆峒大队干部，支队观摩人员先后来到西峰大队和庆阳大队观摩学习了营区正规化建设、政治环境、亮点工作、特色文化、队列展示等。

此次参观见学，崆峒大队共设立5个观摩示范点，大到营区规范、特色文化队伍建设，小到班级物品摆放、衣物叠置，全方位展示了基层单位在队伍建设、管理方面的实用思路、管用招法，参观过程中，各单位围绕“贯彻基层建设经验交流会精神”进行广泛讨论，就“队伍建设管理中的问题积弊”进行深入剖析，结合参观单位创新案例和本单位自身实际，逐一研究制定解决方案、落实措施，切实以更加振奋的精神状态、更加务实扎实的工作态度，为实现支队“双一流”建设目标贡献力量。

在西峰大队篮球场和训练馆，不时传来观摩人员的阵阵掌声和点赞，请随小编一起来看看。原来是西峰大队特色文化节目“安塞腰鼓”。大队之所以选择“安塞腰鼓”作为大队文化特色之一。是因为以候鸟分队闻名的西峰大队常年驻防在陕西延安，驻防期间，西峰大队植根于延安人民群众的心中，组织张思德志愿服务队，多次深入宝塔区、安塞、子长县开展防火宣传、科普进校园、技能培训等活动，与陕西本土这片土地有着浓厚的鱼水之情。

黎明的那道光会越过黑暗，打破一切恐惧，我能找到答案.....西峰大队的“候鸟乐队”正在展示近期最新排练歌曲《你的答案》，两名主唱、四名吉他手深情演绎，歌声动人，在场人员也随之合唱起来。乐队和腰鼓只是西峰大队特色文化的冰山一角。大队还携手驻地幼儿园整理制作了消防员手绘作品，每面文化墙独特的设计凝聚着候鸟分队的智慧，积极向上的队训队魂书写着全体消防救援人员的忠诚与担当。

期间，观摩组跟随保障科负责人梁清春来到营区，训练馆设施齐全、新建备勤公寓拔地而起，回望大队营区改造过程，从小到大、从旧到新、从简到全，现在已是焕然一新，消防员幸福指数也随之提升。

走进荣誉室，由六中队指导员贺源详细解说，支队观摩人员聆听着讲解员的深情讲述，凝视着一幅幅珍贵的照片，一幕幕生动立体的场景、一个个饱含沧桑的物件充分展现了老一代森警艰苦奋斗、自强不息、甘于奉献的特质，让观摩人员在回忆峥嵘岁月的同时，再一次重温初心，坚定方向。

来到庆阳大队，院子里每个“亮点工程”的讲解员早已就位，从营区院落到训练馆，从特色到亮点，讲解员先后为观摩组详细讲解了党史长廊、石刻作品《青莲常在》、《锦上添花》、夯实基础促八训黑板报、一体化智能办公机。每副作品从设计和制作上都显得独出机杼、巧夺天工，全面展示了大队文化特色队伍建设的成果，令在场的每名参观人员都赞叹不已。随后，观摩人员观看了庆阳大队汇报片、百日安全竞赛文化展示，班级内务建设、文化墙、荣誉室。

受疫情影响，庆阳大队成立南梁红色志愿者宣讲队，把原计划在南梁革命纪念馆开展的“追寻红色足迹、传承主题党日”主题党日活动搬进了营区，南梁革命纪念馆的红色精神也以图文宣讲的形式展现给大家。最后，观摩组在训练馆里观看了庆阳大队特色文化太极表演、竹板说，以及由转制前和转制后招录消防员组成的两支队伍上演的队列会操。每个节目亮点频出，极大展示了庆阳大队浓厚的政治氛围。

期间，各基层单位大、中队积极创新展示方法，以经验交流、动态演示、软件规范和参观见学为脉络，序时推进、统筹融合。观摩组带着问题和想法深入大队各个库室、训练馆、新建备勤公寓等，采取边查边看、边比边学的方法谈经验、促提升，既展示了工作亮点、交流了工作经验，又找准了工作差距，切实做到了指明工作短板，点到存在问题，实现各项工作上相互学习、相互借鉴、相互促进的效果。训练设施摆放有序，楼内随处可见的党建、廉政文化，引得观摩组纷纷拍照学习。

此次交叉观摩、交流互学活动全程，支队始终坚持把理论灌输的“研讨交流”变为动中抓建的“生动课堂”，始终坚持把“练兵场”“微课堂”“保障点”融合为一，采取边学习边探索边规范，寻规律给思路教方法，走开共筹共享、互学互鉴、机关协调、基层主导的学习路子，有效达成“上下联动，深入一线，革除梗阻”的抓建质效。

“敞开门窗，才能让兄弟单位的新鲜空气飘进自家营院。”西峰大队大队长郭飞感慨道。在经验交流座谈会上，机关、基层围绕此次观摩活动中发现的问题和意见建议进行双向讲评，就“队伍建设管理中的问题积弊”进行深入剖析，结合兄弟单位创新案例和本单位自身实际，逐一研究制定解决方案、落实措施，机关科室、机关干部、基层主官分享了观摩所见所感，畅说想法、广提建议、梳理经验，发言深刻、引人深思。与会人员纷纷表示：“今日的观摩交流，在相互‘取经’中做到了优势互补，不但增长了见识、查摆了不足，也拓宽了工作思路，创新了工作方法，也期待在下步观摩交流中与兄弟单位继续互联互通、互学互助，建立起配合有力、相互促进的工作体系，共同在交叉观摩、交流互学活动中创先优、争一流、提站位，推进支队各项工作有力、有序、有效开展。”

他山之石，可以攻玉。通过此次交叉观摩活动，为机关、基层开阔了抓建思路。在取经问道、借力前行中将学习收获和观摩成果融入到自身建设，不断夯实自身根基、打牢基础，在立足实际、守正创新中推进队伍发展建设行稳致远、踔厉奋发、笃定前行，观摩组一致达成共识：要善于把握关键点，找准结合点，扭住着力点，聚力实现由“点上开花”向“面上结果”突破，由“一枝独秀”向“百花齐放”进发，由“厚实底蕴”向“一流发展”转型。为推动支队全面建设再上台阶蓄底气，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。