潮新闻客户端 通讯员 李经纬
近日，杭州临平区乔司街道葛家车村里正描绘着一幅生动的春天图景——阳光洒进新落成的家宴中心里，红绸飘动，宾客满座，村民婚宴的欢声笑语与厨房灶火的热气交织升腾。人群中，两鬓微白的村党委书记金联国步履匆匆，时而与乡亲寒暄，时而叮嘱工作人员注意细节。
“乡村振兴既要算经济账，更要算民心账。”金联国嘴边常挂这句话。从金融活水润泽产业，到共享空间滋养乡情，葛家车村的治理跃迁，正是“硬实力”与“软治理”兼备的生动写照。
产业兴村：服装小镇的“共富版图”
在葛家车村的工业园里，标准化厂房鳞次栉比，机器轰鸣声不绝于耳。这里聚集着上百家服装企业，九成是外来创业者。前几年，葛家车村曾是典型的“厂房经济”村，靠着租房维持生计。金联国走访企业时，有服装厂老板这么说：“仿版生意做不长久，没有自主设计迟早被淘汰”。这让金联国意识到：要想让村子真正富起来，必须把产业做活、做深。
（葛家车村工业园区）
变革从打破惯性开始。金联国带领村党委成员与相关部门一起探索创新利益联结机制，汇集街道经发办、农商行、高校等资源，把“管家式物业管理模式”引入到小微园区，为企业提供集成服务。针对企业融资难题，金联国积极与乔司农商行党支部结对，创新推出“红色授信”模式：由村委筛选出信用企业，推动银行为园区整体授信1亿元。“村校企”三方联动：职高为园区企业提供技术认证和员工培训；企业将学生设计作品转化为商品；村委搭建展销平台，打通“设计—生产—市场”链条。如今，园区内诞生了多个自主品牌，年销售额超百万的企业增至20余家。
服装产业兴盛，使得外来务工人员占村常住人口近半，如何让他们“扎根”？金联国的答案很实在：“把服务做到心坎上。”村里联合社区卫生院，每季度为服装工人免费体检；组建妇联和工会，解决职工子女托管需求……这些举措，大幅提升了外来务工人员的黏性，也令企业能够在葛家车村安心发展。
（金联国赴村园区开展调研走访）
民生为本：家宴中心的“民心温度”
如果说产业振兴是金联国手中的“利剑”，那么民生工程便是他心中的“柔软”。2022年，葛家车村因全域土地整治启动拆迁，258户村民暂居过渡房。走访中，一位老人的叹息引起了金联国的注意：“搬出去后，连给孩子办喜酒的地方都没了……”
金联国在街道居民议事会、区人代会上积极提交《关于盘活改造闲置资产满足村级配套需求的建议》，并反复与相关职能部门沟通协调，在大家的共同努力下，最终争取到了相关政策支持。2024年，一座可容纳70桌、配套停车场和厨房的现代化家宴中心拔地而起。
家宴中心的启用，瞬间点燃了村民的热情。正式投用仅10天，就有20多户村民来预约场地。村民老李在微信上给金联国发来宴席视频，感慨道：“这儿比酒店还气派！停车方便，菜价实惠，村里真是办了件大好事！”
（葛家车村家宴中心举办喜迎新春活动）
家宴中心，仅是葛家车村民生答卷的一角。短短几年间，村里新建了可容纳110余人的老年公寓、300多个停车位、2个多功能运动场……
“未来，我们还计划跟边上的田立方合作，发展乡村旅游事业，为共同富裕再添把劲。”金联国说。(图片由葛家车村提供)
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